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2026.02.26

【27卒・内定者懇親会レポート】“ZEN PLACEを選んだ理由”が、確信に変わった日 

こんにちは！採用担当のKakoです。

2026年2月9日。 
27卒内定者、はじめての懇親会をオンラインで開催しました。 

画面越しに映る、少し緊張した表情。 
でもその奥には、「これから一緒に歩む仲間に出会えた」という静かな高揚感がありました。 
今回のテーマは、ただの交流ではありません。 
“入社後に活躍する自分”を、具体化すること。
 

●「今のこころ」をひらくところから

最初に行ったのは、“今のこころの状態”を共有するワーク。
ラッセルの感情円環モデルを使いながら、 
いま自分はどんな感情にいるのかを言葉にしていきます。 
そして、 
・名前
・出身地
・家族 
・スポーツ
・趣味
・アルバイト
6つの切り口で自己紹介。 

共通点を探しながらチーム名を決めていくうちに、 
「初対面」という壁は、自然と溶けていきました。 
安心して話せる空気がある。 
それもまた、ZEN PLACEらしさなのかもしれません。 

●「就活生目線」で見つめ直した、ZEN PLACEの魅力 

次に行ったのは、こんな問い。 
就活生目線で見た、ZEN PLACEの魅力とは？ 
「好きなところ」 
「他社と違うところ」 
を書き出し、最後は一文にまとめます。 
「ZEN PLACEは、〇〇な会社である。」 
出てきた言葉は、どれもあたたかく、力強いものでした。 
・人が本気で向き合ってくれる会社
・学び続けることを応援してくれる環境
・インストラクターを“Wholebody Educator”として育てる文化
“なんとなく惹かれた”という感覚が、 
「だから私はZEN PLACEを選んだ」と言える確信に変わる瞬間でした。

●「ここで働きたい」と思える1ページをつくる

後半のミッションは、さらに一歩踏み込んだもの。 
ZEN PLACEを知らない就活生が 
「ここで働きたい」と思う採用ページをつくる。 
ペルソナを設定し、 
悩みや不安を想像し、 
キャッチコピーとメインメッセージを考える。 
「どんな人に届けたい？」 
「どんな未来を描いてほしい？」 
話し合ううちに見えてきたのは、 
“誰かの人生を後押ししたい”という共通の想いでした。 
発表では、 
・「身体から人生を変えたいあなたへ」 
・「一生学び続けられる場所」 
・「成長と本気で向き合える環境」 
そんなメッセージが次々に生まれました。 
それはもう、“内定者”の言葉ではなく、 
未来のZEN PLACEの一員としての言葉でした。 

●「なぜZEN PLACEなのか」を語れる自分へ 

今回の懇親会のゴールは、
・お互いを知ること
・「自分は、なぜZEN PLACEを選んだのか」を言語化できていること
・「ZEN PLACEの魅力を、誰かに伝えられる状態」になること
終了後のアンケートには、 
・「ZEN PLACEを選んだ理由が、より明確になった」 
・「入社後の自分がイメージできた」 
・「もっと成長したいと思えた」 
・「入社が心から楽しみになった」 
そんな声が並びました。 
“選んでもらう会社”ではなく、 
“自分の意思で選んだ会社”になること。 
その第一歩を、27卒のみなさんは確かに踏み出しました。 

チーム発表：たけのこの里

チーム発表：タンパク質 

●これから、入社までの時間は“準備期間”ではない 

入社まで、あと約1年半。 
でもそれは、ただ待つ時間ではありません。 
自分と向き合い、 
なりたいWholebody Educator像を育て、 
ZEN PLACEでどんな価値を届けたいのかを磨いていく時間。 

ZEN PLACEは、 
“完成された人”を求めているわけではありません。 
挑戦を楽しめる人。 
学び続けられる人。 
自分と本気で向き合える人。 
そんな仲間と、これからも出会っていきたいと思っています。 

27卒のみなさん。 
これから一緒に、未来をつくっていきましょう！ 

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